有關(guān)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)考核的事情，您知道嗎？

 計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)是計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)器具的簡(jiǎn)稱，是具有較高準(zhǔn)確度等級(jí)的計(jì)量器具。目前我國(guó)的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)分為社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)、部門計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)和企事業(yè)單位計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)。

 社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)對(duì)社會(huì)上實(shí)施的計(jì)量監(jiān)督活動(dòng)具有公正作用，適用于各行業(yè)各領(lǐng)域，目前全國(guó)共有6.2萬(wàn)余項(xiàng)社會(huì)公用計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)；

 部門計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)是國(guó)務(wù)院有關(guān)行政主管部門根據(jù)行業(yè)特殊需要建立的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)，在行業(yè)內(nèi)使用；

企事業(yè)單位計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)是企業(yè)、企事業(yè)單位根據(jù)自身需要建立的計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)，在單位內(nèi)部使用。實(shí)施企業(yè)計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)管理，是保證測(cè)量設(shè)備準(zhǔn)確可靠的基礎(chǔ)工作。

 計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)主要針對(duì)企業(yè)計(jì)量設(shè)備的規(guī)范化與標(biāo)準(zhǔn)化管理進(jìn)行強(qiáng)化，以提高相關(guān)設(shè)備及儀器的使用準(zhǔn)確性，避免因其所產(chǎn)生的誤差，對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量產(chǎn)生影響，一方面能夠維護(hù)企業(yè)的基本利益，另一方面也是維護(hù)消費(fèi)者基本權(quán)益的一種手段。

根據(jù)《中華人民共和國(guó)計(jì)量法實(shí)施細(xì)則》第十條規(guī)定 企業(yè)、事業(yè)單位建立本單位各項(xiàng)最高計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)，須向與其主管部門同級(jí)的人民政府計(jì)量行政部門申請(qǐng)考核。鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)向當(dāng)?shù)乜h級(jí)人民政府計(jì)量行政部門申請(qǐng)考核。經(jīng)考核符合本細(xì)則第七條規(guī)定條件并取得考核合格證的，企業(yè)、事業(yè)單位方可使用，并向其主管部門備案。

進(jìn)行企業(yè)計(jì)量建標(biāo)需要遵循一定的步驟。首先是明確計(jì)量建標(biāo)的目標(biāo)和范圍。企業(yè)需要明確建立計(jì)量體系的目的和應(yīng)用范圍，確定計(jì)量標(biāo)準(zhǔn)和方法。其次是組織計(jì)量建標(biāo)工作的實(shí)施。要成立專門的計(jì)量建標(biāo)工作小組，負(fù)責(zé)制定計(jì)量建標(biāo)方案、組織實(shí)施和監(jiān)督評(píng)估。然后是實(shí)施計(jì)量建標(biāo)的具體工作。包括編制計(jì)量文件、制定計(jì)量規(guī)程、開展計(jì)量設(shè)備的校準(zhǔn)和檢驗(yàn)等。最后是評(píng)估和改進(jìn)計(jì)量建標(biāo)工作。企業(yè)還應(yīng)定期對(duì)計(jì)量體系進(jìn)行評(píng)估，發(fā)現(xiàn)問題并采取相應(yīng)的改進(jìn)措施，不斷提高計(jì)量工作的質(zhì)量和效益。